Tribunal Administ

A QUOI SERT UN SYNDICAT ?

Certains diront « à être défendus », d’autres «  à se défendre tous ensemble ».

En faite ces idées sont inséparables

La CGT est ouverte à tous les salariés, femmes et hommes, actifs, en recherche d’emploi et retraités, quels que soient leur statut social et professionnel, leur nationalité, leurs opinions politiques, philosophiques et religieuses.

Les moyens financiers de la CGT proviennent essentiellement des cotisations syndicales versées par les adhérents. L'indépendance de la CGT est ainsi garantie.

L'UNION FAIT LA FORCE


CGT Asnières

Que pensez vous de vos conditions de travail ?
D’après vous comment les améliorer ?
Comment vivez vous votre emploi ?
Vous sentez vous utile dans votre travail ?  

Apportez vos témoignages, et posez vos questions.
Nous sommes à votre écoute et à votre disposition


 UL CGT ASNIERES

 Permanence le mercredi toute la journée

4 avenue d'Orgemont 92 600 Asnières-sur-Seine

Tél : 01 47 98 95 03
Fax : 01 47 99 26 41

Jeudi 7 mai 2009 4 07 /05 /2009 17:07

Auxiliaire : Bon voyage !


Depuis plusieurs années, nous constatons un manque d’effectifs dans les crèches sur des postes d’auxiliaire de puériculture.

 

 

 

Nous avons appris qu’un agent ayant réussi sa VAE et son concours sur titre en décembre 2008, est toujours considéré comme assistante petite enfance, alors que depuis 18 mois cet agent fait office d’auxiliaire (date d’acquisition de sa VAE).

 

Notons que cet agent avait adressé un courrier en Mairie pour faire part d’un dysfonctionnement sur sa structure en juin 2008. Ce problème a été résolu en septembre 2008.

 

Est-ce pour cette raison que cet agent, non seulement a vu sa notation baisser, mais l’appréciation sens du travail en commun et relation avec le public est passée de maitrisé à insuffisant d’où une perte de 25% de son  régime indemnitaire.

 

L’agent a alors demandé sa révision de note à la CAP et au Maire d’Asnières sur seine.

 

Nous attendons le résultat de la CAP

L’administration reste sur ses positions et étudiera sa mise en stage dans 6 mois à l’issue d’un changement d’affectation dans l’équipe de volantes. L’agent a déjà refusé ce changement d’affectation, et sur nos conseils.

A l’heure où les villes se plaignent de la difficulté de recruter des auxiliaires de puériculture, cet agent se voit contrainte de postuler sur d’autres communes et nous quittera sûrement en septembre après 6 ans passés à Asnières. Nous lui souhaitons de trouver une commune moins hermétique et plus diplomate que la nôtre.

 

Nous sommes convaincus que cet agent ne sera pas le seul à postuler sur les autres communes !!

 

Nous rappelons que les assistantes petite enfance ne doivent pas faire office d’auxiliaire mais accompagner les auxiliaires dans leurs tâches.

 

La CGT regrette  que la nouvelle administration continue la même politique sociale et salariale que la précédente.

 

A Asnières, il faut peut être en conclure que nous n’avons pas besoin d’auxiliaires de puériculture ou bien l’administration attend-elle le projet de jardin d’enfants augmentant la capacité d’accueil des enfants, et diminuant ainsi le nombre de professionnels?

 

Par webmaster - Publié dans : Informations
Ecrire un commentaire - Voir les commentaires - Recommander
Retour à l'accueil

Présentation

Recommander

SE DEFENDRE

 

 

 Un agent à déposé un recours auprès du tribunal administratif concernant l'attribution de la NBI.
Apparemment vous êtes nombreux (centres de loisirs, crèches,redacteur,

agent d'entretien...)  à pouvoir prétendre
à la NBI.Cet agent vous invite à le contacter via ce blog pour vous expliquer la démarche à suivre et mettra à votre disposition des exemples de requêtes déposées auprès du Tribunal Administratif de Versailles.

 

Créer un blog sur over-blog.com - Contact - C.G.U. - Rémunération en droits d'auteur - Signaler un abus - Articles les plus commentés